上星期手机圈传言华为建立“打乐办”，华为对此的官方回应是“纯属无稽之谈”，而在业界看来，这却讲出了手机职业高端人才争夺战升温的故事。
一向低沉干事的华为应了那句“人红对错多”。近日有分析师撰文称，针对乐视很多挖墙脚华为的主干职工，华为在最高运营层EMT建立了“打乐办”。不过随后有媒体报道称，这遭到华为EMT高管的否定，称现在乐视不行能对华为终端事务发生威胁。华为终端CEO余承东也否定了这一说法，在他看来，在现代社会企业间人才流动是正常的。
而在一些业内人士看来，现在两家公司并不在一个维度和量级上，有交集的也仅仅是手机事务而已。按常理判别，以现在华为的江湖位置和企业战略，实在没必要跟乐视开火。况且，最重要的一点是，华为手机现在对标的是苹果和三星，正开足马力迈向逾越之旅。所以，所谓的“打×办”实在不是一个国际化视界的巨无霸公司应有的器量和作为。
事实上，现在华为名列全球智能手机第三，是中国手机军团中的领头羊，更成为许多同行们比拼的方针。光环下的华为，树欲静而风不止。当下的手机江湖险恶指数攀升，各种“黑”出没，阴谋论盛行，令风闻扑朔迷离。
不过，近来确有华为终端多位中高层和研制主干参加了乐视，以及乐视的ODM公司众思科技。其间两个大腕徐昕泉和刘江峰都参加乐视，他们都曾是华为终端的核心高管。不过，乐视移动挖的不只是华为的“墙脚”，此前联想系的高管梁军、冯幸以及原魅族副总裁莫翠天均已参加乐视。作为手机业的后起之秀，乐视在手机上正大举扩大，而且相同有远大的方针。
毫无疑问，在竞赛越发剧烈的手机市场，华为人才是手机业甚至国内IT圈的“唐僧肉”。“本来我也想到华为挖几个人。”在电信观察家项立刚看来，人才的竞赛会成为下一次手机市场竞赛的热门。本来，手机圈的大佬们近几年频现换岗，原联想高管曾国章不久前出现在努比亚的舞台上，年头手机业的老兵任伟光进入联想移动，去年原美国高通公司中国区总裁王翔参加小米。（PHP培训学校）
